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  • 做講誠信負責任的財鑫人

    日期:2016-12-28 23:58:48 來源: 瀏覽次數:0   字號:[ ]  視力保護色:

    做講誠信負責任的財鑫人

    總經理  何克明 

    財鑫投資擔保公司成立四年以來,得到了持續穩健的發展,究其原因固然很多,但很重要的一點就是我們堅決貫徹執行了市委、市政府關于搞活金融、堅定不移支持實體經濟的決策精神,堅持了誠信為本的理念,堅守了團結、嚴謹、挑戰、奉獻的企業文化精髓。一句話,認真實踐了講誠信、負責任的諾言。

    首先,在理念上建構誠信。做事先做人,這是千古不變的古訓。一個企業又何嘗不是如此呢?我們確立的“依法依規依程序”信條,我們開展的“爭先創優”、“七型財鑫”建設活動,我們按照市紀委、市委組織部、市委宣傳部要求所舉辦的以“廉潔、忠誠、創學”為主題的演講比賽等等,無不在詮釋一種企業文化建設內涵,那就是做講誠信、負責任的財鑫人??梢哉f,這一文化建設已形成了忠誠文化、制度文化、執行文化、廉潔文化四大體系。我們的種種實踐也在不斷地充實著這一文化體系的內涵,并逐步形成了“財鑫”的誠信形象。有人說財鑫擔保公司的人愛崗敬業、舍得吃虧,還有人說財鑫擔保公司的人不貪不占、廉潔忠厚,也有人表揚我們肯想事、能干事、會干事,對外形成了誠信忠誠的清新形象。過去社會上曾有“國有擔保公司沒有一家搞好的,財鑫擔保公司也好不到哪里去”的議論,也有人曾試圖打國有資本的主意,要我們做賠本買賣,這些議論也罷,意圖也罷,我們付之一笑,用誠信的態度,扎實的工作成效間接地回答了這些質疑。通過我們的誠實努力,集聚了一大批講誠信的優質客戶,融資擔保協會的成立就說明了這一點。

    第二,在責任中擔當誠信。推諉,扯皮,按潛規則辦事已成當前社會時弊,它帶來了效率低下,不講原則甚至是腐敗暢行的不良社會風氣。而我們卻反其道而行之。我們倡導的首問責任制,已在公司上下尉然成風,我們的客戶、我們的服務對象,只要問到我們公司任何一個人,都會讓他們得到滿意的答復。部門之間、項目經理之間、分管領導之間相互交叉的工作,通過例會制度與平常的溝通,極少出現盲點和死角。這體現在爭資爭項、風險處置、項目協調等各個方面。同時我們堅持按法規制度辦事,堅持按程序辦事,通過“評審會”、“周例會”、“三個一票否決”、“財務開支一支筆審批”等形式和措施讓一切公共權力在陽光下運行。不玩套路,不說空話、假話,拒絕潛規則。

    第三,在務實中兌現誠信。俗話說,承諾是金,有時候比黃金更重要。有人把誠信比作生命的一部分也一點都不為過。既然我們選擇了講誠信的承諾,我們就必須在我們平時的生活中、工作中去體現它、實現它。養成嚴謹細致、科學務實的工作作風就是兌現“講誠信”諾言最好的實踐方法?!皟蓮椧恍恰笔聵I鑄造了“細致周到、萬無一失”的航天精神,正是有了這種精神,才使得我國有了今天的航天成就,才使得中華民族能夠立于世界民族之林。我公司不斷出臺的各項規章制度也正是基于平時工作不足的一種修復,我們平時提出的以外資的手法做內資,以投資的方法做擔保,以微貸的技術做擔保和中小貸,以及我們開展的IS09001質量體系認證,都是一種嚴謹細致、科學務實的體現。那么我們實踐的效果又怎樣呢?講一組例子即可說明。擔保公司IS09001質量認證去年獲得通過,我公司爭資爭項申報資料的質量在全省成為模版。擔保、投資、小貸內部運行程序以及相互之間的協同基本實現了無逢隙、無盲點,投資工作依托“托管”方式效果明顯。風險管理步步驚心、步步為營,正在逐一化解。我們的預算管理、財務管理、會計核算的精準度在不斷提高,檔案工作獲得了市檔案局的好評。當然,可圈可點的遠遠不止這些,我們正是創新了這些亮點,才使得我們獲得了良好的社會口碑,才使得我們獲得了上級給予我們的種種殊榮,才使得我們收獲了較佳的經營業績。上述種種亮點聚合在一起,就形成了一種“誠信”的光環。

    第四,在創新中升華誠信。我們要學會“做正確的事”,然后去正確做事。創新正是引導我們去做正確的事,也只有這樣才使得我們的“講誠信,負責任”的理念才不會成為一種空談。在此我們也可歷數我公司種種創新之舉。比如,我們設立理事會領導下的總經理負責制的法人治理結構,強化了政府以及相關職能部門在我市擔保行業的引導作用;我們構建了以擔保為主體,以小貸和風險投資為兩翼的經營模式和盈利模式,使三者之間互補性更強,服務功能更齊全,贏利水平更高;我們在評審會上實行的指定人“點評制”,有效地提升了評審質量;我們實行投資、擔保項目“三級一票否決”辦法,有效地堵塞了在評審流程中可能出現的疏漏;又比如,在風控中我們實行了五級分類管理和項目風險預警管理辦法,有效地預防和化解了項目風險,使得我們投、貸、擔項目的風險控制在理想水平,風險撥備覆蓋率以500萬元凈損失為基數計算已達14倍之多。另外,我們堅持的“周日例會制度”已算是一種創新,不僅總結了上周工作,安排部署了下周工作,而且還溝通了思想,融通了部門與個人之間的關系。使得全公司上下一盤棋,整個工作健康有序地推進。還有我們每個分管領導,每個部門負責人,每個員工都在工作中想辦法、出主意,不斷創新實踐,創新的案例不勝枚舉,凸現了我們是一群“講誠信,負責任”的財鑫人。

    財鑫公司正處在發展的黃金時期,機遇與風險同在,優勢與困難并存。我們的前面不可預知的東西還很多,包括我們應努力去作為的以及應努力克服和排除的障礙。對此,我們應有更加清醒的認識,應有充分的思想準備。在公司成長的過程中我們還應正確地處理好以下關系。主業經營與多元經營的關系,增量與質量的關系,制度力與執行力的關系,人少事多的關系,工作與學習的關系,公司發展與廉潔從業的關系。當然,要處理好的矛盾與關系還不止這些,我想,只要我們認真處理好了這諸多的矛盾與關系,公司就可以持續、健康、穩定的發展,“講誠信、負責任”的整體形象也將進一步得到提升。


    我與財鑫共成長

    戴璐

    各位領導、同事:

    大家好,我演講的題目是《我與財鑫共成長》。

    2008年4月常德財鑫投資擔保有限公司開業,幾年來,財鑫茁壯成長,雙鑫、達晨財鑫應運而生,公司“一體兩翼”模式已初具雛形,事業發展的迅猛勢頭猶如巨龍騰飛之姿。財鑫做大做強的雄心,為中小企業服務的決心,為常德地方經濟哺乳輸血的責任心,可昭日月。作為財鑫的一員,我為見證這一切、參與這一切而自豪。

    財鑫是在市場經濟的洗禮以及公司領導的帶領下一步一個腳印發展壯大的。自從來到財鑫,同事們的敬業精神就深深的激勵著我。我深切地體會到敬業是一種在工作中高度的忠誠和責任心。這種責任心,會讓你成為一個值得信賴的人,可以被委以重任的人。而高度的敬業精神是每一名員工所應具備的最核心的個人素質。每個人不論哪個崗位,都應心中常存責任感,敬重自己的工作,在工作中表現出忠于職守、盡心盡責的精神,這才是真正的敬業。始終保持良好的心態,立足崗位,扎實工作,學習更多的知識,掌握更新的技術,定期回顧自己的工作,總結工作中的不足并不斷改進才能更好地為公司做貢獻。財鑫和我們是一個共生體,我們的發展離不開財鑫的發展。財鑫的成長,需要我們的成長來實現。每位員工的進步都會推動公司發展,當我們主動承擔起推動財鑫成長的重任時,實際上就已經邁出了和財鑫一起成長、共同提高的腳步;我們的成長,必須依靠財鑫這個平臺。財鑫就是我們的船,財鑫在,我們就有勝利到達彼岸的希望。所以,我們和財鑫是為互為一體的,兩者的利益是統一的,作為財鑫的一員,只有與財鑫共患難,才可能同成長。

    我來到財鑫已經兩年多了,既是一個老同志也是一位新人。說是老同志因為我來財鑫這個年輕的集體算比較早。說是新人,在擔保一部從事擔保業務,擔任項目經理,我還是一名學生。在業務部,每個崗位都是相輔相成的,例如面對客戶填寫和提供的資料是否完整真實,是否合理,這都是有賴于項目經理在項目調查工作中的知識積累。項目經理不僅需要細心,更多的是責任心,對自己負責,對工作負責,對公司負責。嚴格把控風險,按照公司流程規定做好每個項目資料的審核工作,控制好可見性風險,預測未知和潛在的風險,把好風險控制的第一關。在業務處理中,我針對隨時可能出現的問題進行有效的分析和積極學習,即使在工作中遇到較大的麻煩,也需及時調整好心態,處理好問題。我們在自己的崗位上要時刻牢記一條信念——我為財鑫添光彩,我與財鑫共成長!作為一名普通的財鑫員工,一定要把熱愛公司的滿腔熱情落實到日常實際工作中,愛崗敬業,求實奉獻,為財鑫的發展,為財鑫的興旺添磚加瓦,為財鑫取得好的社會效益和經濟效益盡心盡力,兢兢業業地工作。也許有人會說,個人的力量那么渺小,又能怎樣呢?的確,個人的力量往往微不足道,但是,如果每個渺小的我們,都能作出自己最大的努力,那么我們始終能積跬步以至千里,積小流以成江河!從本職工作做起,從身邊小事做起,對待客戶時做到“一杯開水敬人,一句好話暖人,一張笑臉迎人,一顆誠心感人,”即便這是平凡的小事,但這卻是對工作的愛,對財鑫的愛!如果財鑫是一只展翅待飛的天鵝,我愿做天鵝翅膀上一片小小的羽毛,為天鵝的振翅高飛增添一份力量。如果說財鑫是一條出水的蛟龍,我愿做蛟龍身上的一片鱗光,為騰飛的蛟龍帶來燦爛的光芒

    人最寶貴的是青春,保爾柯察金說人的一生,應該這樣度過:當他回首往事時,不因虛度年華而悔恨,也不因碌碌無為而羞恥。我們一生大部分時間都會奉獻給我們的工作,在我們的本職工作中追求人生的價值,少一些計較,多一些奉獻,帶著熱愛做好工作中的點點滴滴,才能收獲一個有作為的人生。讓我們一起為財鑫添光彩、與財鑫共成長。愿我們大家與財鑫一起擁有一個燦爛的明天。

    我的演講到此結束,謝謝大家!


    做一個對公司有貢獻的人

    董亞慶

    尊敬的各位領導,親愛的各位同事們:

    大家好!我演講的題目是《做一個對公司有貢獻的人》。

    大千世界,人海茫茫,我們懷著滿腔激情相聚在財鑫。在這里,我們完成了稚嫩的蛻變,變得成熟穩重、自信豪邁;在這里,我們揮灑著滿腔熱忱和抱負;在這里,我們的夢想生根發芽,茁壯成長!

    我們懷著生活賦予的使命和目標相聚于此,肩負著人生賦予的責任努力工作。是財鑫,讓我們的夢想展翅高飛,讓我們的能力得到全面鍛煉,讓我們的心智得到深入啟迪。做一個對公司有貢獻的人就是發展自己、提升自己、成就自己!

    如果把企業比作一臺高速運轉的機器,那么我們就是機器的零件,各盡所能。每個零件都舉足輕重,不可或缺!即使再高端、再先進的機器,少了一個零件,它也無法正常高效的工作。我們每個人也許是渺小的,微不足道的。微小的力量匯聚在一起就會變得不可估量!常言道:不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。滴水何其微弱,卻依然能水滴石穿。我們可以自豪的對所有的人說,我們是重要的!齊心協力,切實履行優秀的時代責任。

    天道酬勤,這句話一直被我當做座右銘,陪我度過我人生中的每一段低潮與不順,也分享著我獲得的每一次快樂與成長。光陰似箭、逝者如斯,人生幾十寒暑,有的人一生坎坷、碌碌無為、虛度年華,有的人卻一帆風順,平步青云,節節高升,我們的選擇在一定程度上決定著我們未來的方向和高度。我們正處在人生的黃金期,此時不發憤圖強更待何時!自我提升的同時,也面臨著更大的壓力和挑戰。俗話說:“天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身?!敝挥薪洑v了磨難與考驗,才能歷練出堅定的毅力與頑強的斗志,才能真正成就一番事業!強烈的責任感,讓我們兢兢業業,不敢有半點懈??!至高無上的價值感,讓我們在困境中越挫越勇!

    人生因工作而充實美麗,生命因奉獻而變得更有價值!成功的企業家張瑞敏曾經說過一句非常平實而富有哲理的話:把每一件簡單的事情做好就是不簡單;把每一件平凡的事情做好了就是不平凡。這句話啟發我們,要盡職盡責的把平凡的工作做好。平凡同樣可以鑄就非凡,非凡也總是從平凡開始。要把平凡的工作做到極致,確非易事。一是要有強烈的事業心、責任感。二是要有恒心和毅力。如果沒有強烈的責任感,最簡單的工作也會經常出錯。如果沒有持之以恒的毅力哪來的成功。所以說真正的成功者必須耐住平凡,懂得取舍,甘于付出。只有這樣,方能成就一番事業,成就自身的價值。

    做一個對公司有貢獻的人,需要做到以下幾點:一、堅定信念,二、不斷創新,三、同舟共濟。堅定信念,就是樹立目標,端正工作態度,以百分之百的認真去對待工作,不要輕易疏忽每一處錯誤,不要縱容自己每一次的怠慢。創新是一個企業不斷發展與進步的靈魂,培養大膽創新的思維,具備理性務實的頭腦,這樣我們就能夠永遠站在決勝的制高點上。我們朝九晚五,待在公司的時間遠遠超過我們陪伴家人的時間,公司是個大家庭,緊緊的聯系著很多個小家庭,它的發展也就是我們的發展,同舟共濟便是榮辱與共。

    自信人生兩百年,會當擊水三千里。財鑫公司給了我們演繹精彩人生的舞臺,讓我們積極行動起來吧,以我們火熱的激情,團結一致,攜手同行,用我們所有的智慧和勇氣,用我們的自信和務實,用我們的堅持和努力去創造屬于我們的美好未來,用感恩的心去迎接燦爛的明天!

    我的演講完畢,謝謝大家!


    用責任詮釋青春用激情點燃夢想

    黃霞


    尊敬的領導和同事們:

    大家下午好!請大家跟隨我回到4年前。4年前,4位睿智的領導帶領一幫不安現狀的財鑫人開始了拓荒之旅。4年前的財鑫,還是一塊荒地,一片沙漠,沒有一個金融行業專家,沒有任何現成模式可以借鑒,沒有一家銀行合作機構。4年時間,勇敢的財鑫人虔誠付出,用心規劃,架起了一座座銀企合作的金橋。4年時間,咱們財鑫已經由一個注冊資本金僅2億元的公司,發展成現在以擔保為主業、以小額貸款和風險投資為兩翼的“一體兩翼”集團公司。4年時間,默默無聞的財鑫,已走出常德并在湖南擔保界享有美譽。見證著財鑫的迅速發展壯大,讓我們每一個財鑫人都感慨不已,并為之欣喜,為之自豪。

    7個月前,當我得知自己被公司領導選中加入雙鑫公司,開展微貸業務時,心情既忐忑又興奮,興奮的是能夠被領導認可與信任,獲得如此珍貴的學習、成長機會;忐忑的是,微貸部肩負著公司戰略轉型的艱巨任務,我一個工作經驗不足四年的姑娘能行嗎?我能擔此重任嗎?隨后高強度、高密度的工作任務,讓我一度陷入焦慮。但是在公司領導的關懷鼓勵與引導啟發下,我重新認知了自己的工作、責任以及對理想的追求,逐漸打消了顧慮。因為我明白,我從來不是一個人在戰斗,我們全體財鑫人,都在為著同一個目標而奮斗。無論過程如何曲折艱辛,我們終將抵達夢想的殿堂。

    微貸業務第一個月培訓,我每天小心翼翼的背上電腦和攝像機,第一個到達培訓室,如饑似渴的學習并思索著全新的業務知識,恨不得一天能有48小時。當然,我深知這些還遠遠不夠,因為微貸不僅僅是一項全新的業務,更是一條發展的思路、一把啟航的鑰匙。在隨后的六個月中,我白天進行營銷、走訪、調查,晚上總結一天的心得,起草調查報告,參加貸審會,把握每一次學習與累積知識的機會,同時也開始了一對一輔導新隊員的工作。

    現在的我,不僅是一個業務員,也肩負著公司對微貸部的期望。我明白,成功與失敗,常常只在一念之間,我必須不斷地審視自我,充實自我;我有責任在隊員業務受挫、精神沮喪時第一時間傳遞勇氣與信念;雖然有時我也會心浮氣躁,也會迷惘,但幸好有在座的各位兄弟姐妹的關心與支持。是你們,無私的奉獻著你們的寶貴經驗;是你們,一如既往的給予我鼓勵和支持,讓我更加堅定前行的信念!

    每個伴隨著星光回家的夜晚,雖然疲憊不堪,但我發自內心的感受到了自己在一點一滴的成長,不再只看到表面的舒適,而是深深體會到了全力追逐夢想的舒暢!目前,微貸部正處于前期夯實基礎階段,如同一個學習走路的幼兒。雖然有萬穗公司的先進理念作為導引,有公司領導的睿智作為保障,但是畢竟沒有完全相同的市場環境與文化背景,我們需要充分結合常德的市場環境和公司文化理念,將雙鑫公司發展成為全省乃至全國的金融標桿。

    作為微貸部主任,一方面,我將在積累實戰經驗的基礎上,不斷提升綜合思辨能力,放眼全局發展;另一方面,我將圍繞微貸部年度目標任務及公司戰略發展規劃,從以下幾個方面不斷進行業務拓展, 完善內部管理:

    一、加大營銷力度,創新營銷模式,擴大微貸影響力。常德市場廣闊,客戶眾多,而雙鑫的貸款產品覆蓋面卻相對狹窄。我們將通過多種方式、多渠道進行營銷,真正讓雙鑫微貸融入百姓的日常生活。

    二、創新業務品種,提高產品競爭力。微貸要與銀行展開差異化競爭,靠的就是反應迅速、方式靈活。微貸部將在風險可控的前提下,根據市場需求,不斷創新業務品種,以服務更多的小企業主。

    三、狠抓制度建設,提高精細化管理程度,從內部防控風險。在全力開展業務拓展的同時,進一步夯實基礎,在實踐中不斷總結經驗教訓,從貸款申請到貸款回收,對每一環節進行檢索,查漏補缺,做到每一流程均規范合理,做好風險的全過程管理。

    四、制訂人才培育計劃,加大人才培養力度。營造重培訓、重分享、重總結的學習氛圍,為微貸部培養一批綜合實力強的人才力量。

    雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。各位敬愛的領導、親愛的同事,讓我們以誠為基,以心為橋,齊心協力,共同奮進,打造常德“中小企業、個體商戶、村鎮農戶、小生意人”自己的銀行,把雙鑫建設成為全國一流的小額信貸企業,將財鑫做大做強!



    我從半百才開頭

    李昌勇

    七六年八月至今,風雨飄搖,在不經意中漫步跨越了三十六個春秋。往事不堪回首,一切煙消云散。我一個奔向花甲的前沿老兵,在財鑫擔保津市分公司工作的十九個月里,是各位老總、各位同仁的教導和幫助,使我重新認識了自己,拾回了激情燃燒的歲月。

    誓言:當一名合格的項目經理。少先隊員,共青團員,共產黨員都曾舉起自己的右手向鮮紅的隊旗、團旗、黨旗宣示:服務人民,獻身國家?,F實生活中,追求完美的人司空見慣——金錢、寶馬、美女、別墅。當然現實生活中更多的人追求——學習、工作、科研、奉獻。我懷著一顆感恩的心,服務社會回報社會。我總覺得一個人活著就是要現實,要正確估價自己,千萬不要好高騖遠,大事做不好,小事又不做。我從少先隊員成長為共產黨員,從一個普通農民成長為一個科級干部,從鄉鎮到城市,從教師到鄉鎮干部,直到現在的分公司項目經理。一路走來,很是風光??勺屑毾雭?,這哪兒是風光,全是責任和擔當。為了津市中小企業的發展壯大,為了津市經濟的繁榮昌盛,為了財鑫投的不斷創新、發展、強大、輝煌,我正在實現自己的誓言。

    承諾:把領導決策落實在行動中。融資擔保經營的是風險,擔當的是責任;領會意圖、吃透精神,把握方法,規范程序,堅決執行是當好項目經理的必備條件,基本要求。世界上并沒有垃圾,垃圾是放錯了地方的寶貝。作為擔保分公司的一名項目經理,在自己的工作中,只要組織和領導有要求,就一定嚴格執行。事業的成功,執行力是不可或缺的必要條件。不依規矩,難成方圓,我要用五十歲的年齡,煥發出二十歲的熱情,努力踐行,誓要垃圾變寶貝。

    警鐘:做融資擔保路上的燈塔。為人、辦事、處世是一個人一輩子的事。項目經理的工作是財鑫投面向中小微企業的窗口,只有恪守道德,嚴守法律,內練本領,外樹形象,才能使財鑫投驕人的業績放射出耀眼的光芒。          

    春蠶到老絲方盡,蠟炬成灰淚始干。為了財鑫投輝煌的明天,我將以全新的面貌,高昂的斗志,拼搏的精神做好融資擔保這項艱巨而又光榮的工作。



    財鑫,讓我夢想起飛的地方

    劉  清

    尊敬的各位領導、親愛的同事們:

    大家好!今天,我演講的題目是《財鑫,讓我夢想起飛的地方》。我一直覺得自己是個幸運兒,2010年7月,剛剛告別青澀卻充滿夢想的校園生活,8月便有幸進入了常德財鑫擔保公司。

    初入財鑫,被分到小貸公司做業務,我又幸運的遇到了一位好師傅——李敏,她以精湛的業務知識,豁達的人生觀,一心為公,踏實熱情的態度影響著我,讓初出茅廬懵懂茫然的我迅速適應了工作環境,融入了公司生活。我從她,從領導,從同事們身上學會了部門間的溝通,學會了主動積極的工作,學會了踏實進取,學會了虛心勤勉。我清楚地記得,公司在作出是否扶持漢壽某一個客戶的決策時,也曾一度有過疑慮:一個傳統而利潤微薄的大米加工企業,能否承受得住高于銀行3倍多基準利率的月息。然而,他卻真誠地對我們說:“你們公司的利息雖然是比銀行高許多,但是,我愿意和你們打交道,因為你們的流程快、機制活、態度好。我雖然每月多出了點利息,但我從心底里愿意向你們貸款”??粗娜A強優質稻專業合作社在公司的支持下成功開啟了銀行融資的大門,我無法用言語表達心中的喜悅!

    在小貸公司工作了一年之后,2011年7月,因為工作安排,我被調入了風險管理部。初來風險部,覺得工作比小貸枯燥繁瑣了許多,尤其是檔案的整理、項目的稽核、數據的搜集,這些看起來微不足道的小事,其實卻是絲毫不能出錯的大事。風險項目檔案中,每一份文件、每一張憑證都密切關系到處置的整個進展,容不得半點閃失。還有月底的稽核,不僅只是核查數據、查看反擔保措施是否按要求落實這么簡單,而是全員必須將風控意識融入到工作中,揉合到細節處。我也終于領悟,這就是公司為什么能夠領先于同行業,代償凈損失率一直保持零水平的重要原因。面對季度風控報告、月度稽核表上按行業、時間、區域、額度以及銀行劃分的眼花繚亂的數據時,我也曾經有過抱怨,有過抵觸??墒?,每當想到袁總皺眉寫資料,吳紀英懷著孩子也嚴格要求自己,陳雅琴丟下小孩走街串巷的開展工作時,我為自己的怕吃苦,為自己的自我要求低而愧疚。經過這半年多的磨礪,我慢慢醒悟,只有不斷總結、不斷積累,我們才能走得更遠,走得更穩。

    回首過去,我們雖然取得了驕人的成績,但是我們不能一味沉浸在過去的榮耀之中。以后我將緊抓學習不放松,做到業務知識連點成線,專業知識不懂就問,構建穩固的知識體系,并將學以致用。

    以后我將改變以往的工作方式,積極主動的思考問題,多向同事請教,多與領導交心,說出自己的想法,改變不足之處,形成穩定的工作作風。

    以后我將加強思想、職業修養,爭做有素質的財鑫人。努力做“一張笑臉迎人,一把椅子讓人,一杯開水敬人,一句好話暖人,一顆誠心感人,一股正氣激人”的“六一”新人。

    公司日趨壯大,我們逐漸成熟,我為能在這樣的公司工作而自豪。我將繼續投入我的青春和激情,以最飽滿的熱情和更專業的素養把工作做好,把自己的風貌彰顯得更佳,為公司輝煌的明天貢獻力量,增添光彩。

    謝謝大家!



    上下求索強技能  愛崗敬業添光彩

    李金華

    尊敬的各位領導、親愛的同事們,大家下午好!

    我是來自微貸部的李金華,今天站在這里我很高興,高興的是我能站在這里表達我的滿腔熱情;我也很自豪,自豪的是,我與在座的各位財鑫人一起,共同為財鑫的發展奮力拼搏。

    今天我要演講的題目是——上下求索強技能,愛崗敬業添光彩。

    記得有一位哲人曾經說過:“生活是黑暗的,除非有了渴望;渴望是盲目的,除非有了知識;一切知識又都是徒然的,除非有了工作;所有工作都是空虛的,除非有了愛,當一個人帶著愛工作時,他就會與他人、與集體、與社會融為一體!”

    回首思索,起初面對信貸員這個崗位,我有些膽怯,心想當自己面對陌生的客戶做營銷宣傳時,他們會接受我嗎?當近距離調查客戶時,我能將邏輯的交叉檢驗靈活運用嗎?當面對不同行業的客戶時,我能思路清晰的了解貸款客戶的基本情況、經營信息和還款能力嗎?那時的我,“懼貸”指數嚴重偏高。于是,在跟經驗豐富的師傅們出去調查時,總是格外留心他們的溝通方式,對問題的分析,對真假信息的識別,與他們交流心中的疑惑;通過實踐中的學習,師傅們的教誨,讓我對信貸工作有了新的認識,從單獨調查到上會評審,從成功放貸到貸后管理,我從中找到了破解“懼貸”心理的有效方法,天下無易事,只需細心人,至此我對做好微貸業務信心倍增。而今驀然醒悟,茅塞頓開。是??!要把自己的工作當作生活的樂趣,困難只會在強者的面前低頭,一定要對工作投入更多的愛,要站在財鑫這片孕育著希望的田疇上,添磚加瓦,無私奉獻!

    前不久,我看了一本書,名叫“8小時工作,24小時思考”,從中受益匪淺。書中說的是工作上的細節和自我要求,做“人才”還是“人手” ?關鍵是——用24小時的思考,干好、用好你的8小時。這需要有計劃、有目標、有執行力、有嚴謹務實的工作態度。古人說得好!“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索?!币粋€愛崗敬業,懷揣集體榮譽,想做事、愿進步、望成功的人,才會漫漫長路上下求索,這是財鑫人的追求,更是我的追求。

    立足本職,我堅信天生我材必有用。從事微貸業務以來,我逐漸覺得微小貸款不僅僅是簡單的調查和放貸,而是一項綜合性很強的工作。工作的重點是站在風險防控的角度,及時的發現問題,有效的分析問題和妥善的解決問題。從微貸業務流程的角度來看,在為客戶填寫申請表的同時,提高風控意識,看似一張簡單的貸款申請表,其中就存在溝通的技巧。通過巧妙的溝通才能有效挖掘出客戶隱藏的相關軟硬信息,才能提高調查的效率;從微貸業務拓展的角度來看,一個貸款項目,除了要核實客戶的基本信息、貸款用途、還款來源、保證措施以外,還需要在調查過程中把握好每一個細節,為客戶提供貼心的融資服務。只有這樣,才能更好的抓住潛在的客戶群體。

    財鑫給予了我們提升自我、展示自我的平臺,而微貸業務是財鑫對社會各類群體提供融資服務的窗口,我們走街串巷搞宣傳,專心細致做調查,只為摸清各行業的資金需求情況,從而準確定位,明確目標,更好的幫助微小企業和“三農”解決融資難題,借助雙鑫貸款品牌優勢,為財鑫增光添彩。

    此時此刻,我深深的體會到信貸工作是一份撒播希望,培育未來的偉大事業。我以自己是一名信貸員而感到光榮,以自己是財鑫大家庭中的一份子而感到自豪。面對未來,激情滿懷,我愿以感恩的心,以忠誠勤勉、嚴謹務實的工作態度,優質高效的做好信貸綜合工作。



    因為工作所以幸福

    劉  流

    我敬愛的領導們,親愛的同事們,下午好!

    再一次站在演講的舞臺上展現自我,我深感榮幸。與去年相同的是依舊甚是激動的心情,不同的卻是對于我擁有的這份工作的心境。今天我演講的題目是《因為工作  所以幸?!?/p>

    我懷揣夢想,憧憬未來,有幸成為財鑫辦公室的一員,初來乍到時,感受更多是激動,是驕傲。而今,已是我來到財鑫的第三個年頭了,少了一些純粹的熱情,多的是一份沉甸甸的責任。在財鑫這個大集體中,在辦公室文秘這個崗位上,我逐步認定了一種信念:財鑫選擇你,就是給了你奮發向上的舞臺;你選擇了財鑫,就是選擇了奉獻。曾以為奉獻是個很大氣的詞匯,是需要作出驚天地的大業績才能配得上的贊美詞。然而這兩年在財鑫工作的體會,讓我感受到,曾經那么遙不可及的兩個字眼,原來就蘊含在真實而又細小的事情中。

    也許只是上傳下達時一個會心的微笑,也許只是接待客人時一個溫暖的眼神,但你所做的一切都是為了讓自己的知識與技能得到充分的發揮和應用,都是要用你熱情的雙手和真誠的心靈換取各項工作的圓滿完成。多少次節假日,當你和親朋好友團聚之時,接到了緊急通知,需要立即趕到公司加班;數九寒冬,當你把熱騰騰的飯菜端上飯桌即將進餐的時候,接到公司急需加班的電話,匆匆離開飯桌,冒著寒風趕往辦公大樓;當忙碌了一整天,晚上又要加班起草文稿到深夜,第二天還要接受新的任務,晚上依然需要加班,第三天如此,第四天如此……辦公室的工作就像一只蠟燭,當人們看到耀眼的燭光時,忘記的是燃燒自己軀體的蠟燭。正是在這種奉獻中,我們的工作才得以完成,我們的事業才得以進步。辦公室工作是忙碌的、辛苦的,但就是這些默默無聞的忙碌充實了我們的生活,使我們不斷的成長,教我們懂得了什么叫責任,也理解了奉獻的價值。

    回首走過的路,我們看到:以融資擔保為主業、小額信貸和創業投資為羽翼的一體兩翼發展模式構建定位,政府、銀行、擔保、再擔保和企業聯動機制磨合成型,內部管理制度日趨精細,團隊素質大幅提高,文化品牌享譽芷蘭……站在這樣一個承載著眾多人夢想的舞臺上,身在這樣一支和諧奮進的團隊中,我們為創造了如此傲人的佳績而榮耀。我們是驕傲的!

    當公司某個大型會議的順利召開,當領導的講話稿或經驗材料出現在各類會場,當我們豐碩的成果通過精美的文字跳躍在各報刊雜志中,當一塊塊榮譽獎牌紛至沓來……因財鑫的奮斗史如此集中相伴在我們的記憶中,我們是自豪的!

    因著這份工作接受到他人羨慕的眼神,因著這份工作聽到了別人的聲聲贊美,因著這份工作讓親朋不再為你擔心操勞,因著這份工作可以孝敬父母、關愛子女……就是這份工作,給了我們生活的需要,給了我們干事的快樂,給了我們拼搏的動力,給了我們不斷奮進的舞臺。我們是幸福的!

    因為工作,所以驕傲;因為工作,所以自豪;因為工作,所以幸福!

    在今后的日子里,我將把我的青春和愛溶入事業!以絕對服從的工作態度,公文精到的撰寫能力,愛崗敬業的創新精神,雷厲風行的辦事作風嚴格要求自己,不斷提升自我,做一個受得了委屈、耐得住寂寞、經得起誘惑、創得了佳績的辦公室人員。

    戰鼓聲聲,財鑫的戰艦正在遠航,融投事業蒸蒸日上。我們光榮,我們幸福。要問這幸福來自哪里?因為我們已經把財鑫的壯大編進夢里,我們為財鑫而拼,為財鑫而搏,在拼搏中享受樂趣,享受生活!



    財鑫,感謝一路有你

    李  敏

    各位領導、各位同事:

    大家好。今天我演講的題目是《財鑫,感謝一路有你》。

    確定這個演講主題的時候,我的內心很不平靜。瞬間,在財鑫的一幕幕畫面直映腦海。

    2009年12月17日我通過考試進入財鑫公司,12月18日,公司屬下的武陵區雙鑫小額貸款股份有限公司掛牌成立。這對財鑫公司來說,是一件大事;對我個人來說,更是莫大的榮幸,因為我見證了財鑫公司“長子”的誕生。從3年前小貸公司的項目經理到現在的風險部副主任,崗位發生了變化,可是我的責任心、我的工作態度,我對財鑫公司的滿腔熱情卻沒有改變。

    很多人總是認為,上班就是為了混混日子,過得舒服,每月到頭領工資就可以了。至于公司如何發展,是領導考慮的事情,跟我沒關系。這是一種狹隘的思想觀念,是目光短視的集中表現。他們沒有認識到公司的發展與自己有著千絲萬縷的關系,也不知道公司的的壯大不僅有利于領導,更有利于自己。三年的親身經歷,三年的事實見證,使我堅信公司是船,我們就是水手,讓船乘風破浪,安全前行是我們不可推卸的責任。

    到風險部的工作就是事前控制項目風險,事后定期進行保后監管。出現風險,盡最大努力挽回公司的損失。在風險管理員這個崗位,我常常感到工作很被動,與其他部門溝通也有一定難度。但是我沒有怨言,也從沒想過放棄,因為我年輕,每一個困難的克服,都證明著我的成長,所以我寧愿花費時間思考,自己在工作中還有哪些不足,怎么發揮自己的特長,讓我在這個崗位做到最好。從項目的實地考察、資料的核實到反擔保措施的落實,我務必從客觀、公正的角度來分析和審視??赡苡腥苏J為我太細致認真,特別是在合同審核、反擔保措施落實方面,也許一個小數字的涂改我都會要求項目經理重新填寫合同;也許因為在第三方保證合同上,夫妻雙方沒有全部簽字,我不會在落實會簽表上簽字……我想說的是,我絕對不是小題大做,因為這個“小”,可能就是一年后的“大”問題。處置風險的難度大家都很清楚,我們必須根據公司制度落實好每一個環節,不要讓那些不講誠信的人鉆我們的空子。在這里,我也懇請大家的諒解,如果平時我在工作過程中,有沒做到位的地方,希望大家的理解。我相信我們的最終目的都是為了國有資金的安全,都是對公司領導負責,都是為了財鑫明天的輝煌。每次在和同事溝通不順暢時,我感到非常委屈,但同時我又安慰自己,這是公司領導對我的信任,這塊工作交給我,我可能做不到完美,但我絕沒有私心,我只想做好領導分配給我的每一項工作。

    2011年11月份,公司引進萬穗微貸技術。12月,微貸部正式開展業務。此間,我的角色又發生了變化,從最先開始的旁聽評審會議到現在參與評審投票,我深感身上的擔子更重了。為了做好這項工作,我下載萬穗授課老師的教學視頻,學習別人的先進經驗,陪同項目經理到現場考察項目,與微貸部負責人長期溝通交流。因為我知道,我既要做到控制風險,把好項目質量關,又不能因為我的介入、我的過于謹慎影響到微貸業務的總量?,F在,微貸業務量已經步入穩定增長階段。更值得欣慰的是,迄今為止,100多家客戶沒有出現一筆本息逾期。當然,對我來說最高興的是,我與微貸的磨合也達到了一個近乎完美的境界,我們的換位思考,我們的傾心交談已初見成效。

    老公經常笑話我,每次看你下班回家,就好像一只斗敗了的雞,蔫蔫的,可他哪里知道,我雖身體疲倦困頓,實則打了一個防控風險的大勝仗。說實在話,來財鑫的近一千個日子,我時常感到身心疲憊,可我更知道,這兩年多,我成長了,無論是業務能力,還是處世經驗,都漸漸變得成熟,我蛻變成了另一個不一樣的我。我感謝財鑫公司,因為有你,我養成了誠實的態度,負責的精神,更具備了完美的執行能力。

    最后,我想用一句話來結束我的演講,一路上有你,苦一點我愿意,因為是你陪著我一起成長。



    用工作創先進在崗位添光彩

    劉  艷

    尊敬的各位領導、評委,各位同事:

        大家好!我演講的題目是《用工作創先進,在崗位添光彩》。

    今天我很高興也很自豪,高興的是能夠站在這里表達我的滿腔熱情;自豪的是我正為財鑫的發展貢獻一份力量,增添一抹光彩。

    2010年8月,我懷著興奮與渴望的心情來到財鑫,對未來的工作充滿了期待與憧憬。但是,經過一段時間的實際工作后,我卻膽怯了,對公司緊促的工作節奏感到害怕感到恐懼。同時,對自我的質疑聲由心而生。表達能力不強的我、害怕上臺的我、害怕發言的我能勝任這份工作嗎?我曾經想過放棄,也有過一段時間的沮喪,就像在黑夜中迷失了方向,這樣消極的情緒持續了一兩個月。在那段時間里,每天看著大家忙上忙下,看著大家在忙碌的工作中得到了快樂,露出了滿足的笑容,我頓時明白,其實讓我感到害怕與恐懼的并不是財鑫的工作節奏,而是我缺少對這份工作的激情與抱負。若工作中沒有激情與抱負,生活也就沒有活力與方向,甚至一片茫然,缺少精彩,人生也就黯淡無光。

        在財鑫的工作崗位上,那些人那些事總會令我們那么的難忘:領導四方奔走,敲開了銀行一扇扇緊閉的大門,為的是與其建立戰略合作關系;項目經理利用周末時間去現場調查,加班加點趕報告,只因為企業輸血加油;辦公室同事總能將那些繁雜無章的事情處理得井然有序,那是在為前臺的我們把一切都打理得妥妥當當。當一筆筆擔保資金及時放款時,當一個個小額貸款客戶露出感激和滿意的笑容時,當一個個風險投資項目成功履約時,都不能忘記那后面隱藏著辛勤工作的財鑫人。點點滴滴,歷歷在目,這都源于我們對工作的愛,源于財鑫人對財鑫的情,源于大家對未來的夢!

    著名詩人紀伯倫曾經這么說過:生活是黑暗的,除非有了渴望;所有渴望都是盲目的,除非有了知識;一切知識都是徒然的,除非有了工作;所有工作都是空虛的,除非有了愛。是的,當我們帶著愛工作時,我們就會與自己與他人、甚至與社會融為一體!也許有人會說,一個人的力量是那么的渺小,又能做多大的事呢?的確,一個人的力量往往微不足道,但是如果每個渺小的我們都能付出自己最大的努力,那么我們終能積硅步以至千里,積小流以成江河!

        同事們,人生的價值在我們自己把控,而工作是實現人生價值的最佳途徑;愛崗敬業,是我們的必然選擇,在自身的工作崗位上增添青春的光彩是我們最美的追求?;蛟S您剛剛加入這個令人振奮的大家庭,或許您正帶著滿腔熱情和遠大抱負,為財鑫揮灑著才智與汗水;但此時此刻,您與財鑫已化為一體,正在為實現我們共同的愿景共同的夢想而努力著。不管今天、明天以及明天的明天,都讓我們永遠保持著一份激情,用我們的青春與智慧,為財鑫光輝的未來涂上一抹最亮麗的色彩!



    我與公司同奮進  我為財鑫添光彩

    劉亞軍

    尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁 , 大家好!

    很高興參加今天的演講,我演講的題目是《我與公司同奮進,我為財鑫添光彩》。

    有一首詩這樣寫道:“我愿化作一片云彩,一片最不起眼的云彩,只為這湛藍的天空,添上一道新的色彩?!必旜?,在崢嶸歲月里經受洗禮,在坎坷磨難中逐步成長。公司自2008年成立以來,公司制度從無到有,從起步到成熟,公司管理已經形成完備的制度體系,企業文化欣欣向榮。公司員工服務的立業理念進一步深化,各項工作步入了規范化運行的軌道。財鑫人以頑強拼博的精神,上下團結一心,眾志成城,出色地完成了一項又一項工作任務,經受了一個又一個考驗,創造了一次又一次奇跡。在積極扶持中小企業茁壯成長的同時,公司也正健康快速發展,形成了擔保公司、受保企業、銀行等多方合作共贏、和諧發展的良好局面,取得了良好的經濟效益。

    經過幾年的奮力拼博,財鑫人以高昂的激情、頑強的斗志、務實的作風,攻堅避險,碩果累累。如今的財鑫,資產實力迅猛增強、銀保合作深度發展、板塊業務凸顯成效、聯動格局形成體系。分公司、子公司的相繼成立,標志著財鑫的集團經營之路越走越寬廣。

    來財鑫工作雖然有過酸甜苦辣,但更多的是歡心愉悅。目睹財鑫一個接一個的輝煌成就,經歷財鑫“井噴式”的飛躍發展,放眼財鑫一片光明美好的明天,我愿與財鑫共患難,同甘苦,共奮進,同發展。

    雖然在財鑫廣場的建設中,我只是個小角色,忙碌于內部事務、文件收發、檔案管理、協調聯絡,但我目睹財鑫廣場宏偉規劃的確定,合作協議的簽訂。一樁樁、一件件的事情正有序推進,無不振奮和鼓舞著我一同向前邁進。

    “花的事業是尊貴的,果實的事業是甜蜜的,讓我們做葉的事業,因為葉的事業是平凡而謙遜的”!我將在今后的工作中腳踏實地、加強學習,不斷提高自身素質,吃苦耐勞,干一行就愛一行,以飽滿的激情、高昂的斗志,完成好領導交辦工作任務。

    同志們,讓我們一起攜手,發揚“團結、嚴謹、挑戰、奉獻的精神,圍繞”七型新財鑫“的奮斗目標,兌現我們的諾言,以我們的忠誠、執著和自信,在自己平凡的崗位上,燃燒自己的青春和熱血,成就自我,輝煌財鑫!我堅信,在公司領導班子“時不我待、只爭朝夕”的工作精神引領下,全體員工奮力拼搏,財鑫公司一定會成為投資擔保業中一顆璀璨的明珠!



    我為財鑫獻忠誠

    魯一民

    尊敬的各位領導、各位評審、各位同事:

    大家好!我是來自擔保業務二部的魯一民。作為一名在我公司工作兩年多的員工,今天在這里與大家一起分享工作的心得體會,我感到非常的榮幸。

    生活的考驗,工作的磨練,讓我們少了一份天真、少了一份莽撞,卻多了一份成熟,多了一份慎重,更多了一份責任心,讓我更懂得珍惜工作,珍惜生活。財鑫是我們充盈生命的平臺,在這兩年多里,財鑫公司的發展日益壯大,資本金增加到5個億,先后成立了雙鑫小貸公司,三鑫產業促進公司,達晨財鑫創投公司,奠定了集團化公司發展的道路,在財鑫工作的期間,我深深的感受到財鑫的成長,也使我感受到作為財鑫一員的責任與忠誠。

    雷鋒日記中有這么一段話,如果你是一滴水,你就有去滋潤每寸土地的責任,如果你是一縷陽光,你就有照亮一片黑暗的責任,如果你是一粒糧食,你就有哺育生命的責任。而我作為一名財鑫人的責任在于:立足崗位,盡心盡責。開始的財務工作,每天的對賬記賬,編制月度、季度、年度會計報表,給各個部門報送財務數據,做好財鑫公司的內勤工作,為財鑫當好家,理好財;調任到擔保業務部后,作為一名項目經理,自己的一言一行,都代表著財鑫公司,我感受到不僅要對公司負責,對企業負責,也要對自己負責。要詳細掌握被調查企業的各項數據,全面了解企業的優劣勢,根據各企業提供的資料,結合自己去現場考察的情況,分析該企業是否符合我公司業務要求并編寫詳細調查報告,全面的披露風險點,保證公司領導與同事了解該公司的全部情況,使公司領導做出正確的判斷,從而保證財鑫公司的資產不被流失。

    古人說:“人無忠信,不可立于世”。又說“不信不立,不誠不行”??梢娮怨乓詠硭恢北蝗藗円暈槊赖?。100多年前,美國一位普通的陸軍中尉羅文給我們做出了榜樣---當美國總統讓他送一封信給古巴起義軍領導人加西亞時,他什么也沒問,結果信便出發,在歷盡艱辛后找到了隱蔽在叢林中行蹤不定的加西亞,羅文完成了他的使命,這就是一個合格信使的意識,而這種意識正體現了一種忠誠,一種至高無尚的敬業精神;如果沒有那份責任,沒有忠于職守的執著,羅文不會把信送給加西亞,麥金萊總統得不到他的幫助,美西戰爭也不可能盡快結束。今天的企業,今天的財鑫公司尤其需要具備這種品質的人。

    對于我來說忠誠就意味著對公司利益的負責、對項目利益的負責。如果財鑫公司是一條船,那么我們每一雙手都是一只漿,只有我們共同伸出雙手,讓千千萬萬支漿一起使勁,我們的航船才能劈波斬浪,勇往直前。身為公司的員工,應該努力克服自身的懶散、消極、抱怨、平庸、碌碌無為,缺乏責任心等缺陷。在今天激烈的社會競爭中,我們只有把對公司及職業的忠誠、責任心、主動性充分發揮出來,我們才能在自己的職業生涯中立于不敗之地。

    所以我想說,忠誠,既是一種境界,更是一種行動。不要只認為員工的忠誠對企業非常重要。其實員工對企業忠誠受益的不僅僅是企業,最大的受益者就是員工自己。因為,一種職業的責任感和對事業的忠誠一旦養成,就會讓你成為一個值得別人信賴的人,可以被委以重任的人。

    我會做一名忠于公司的人,樹立當代年輕人的核心價值觀,切實轉變觀念,全心全意為公司奉獻自己的青春。工作任務和權力是領導賦予的,理所當然要為公司做出貢獻。堅持公司的各項工作任務和職能,擺正自己的位置,在工作中爭取處理好同事和領導以及公司之間的關系,不斷提高自己的工作水平和能力水平,為公司的發展做出應有的貢獻。嚴格自律,端正工作態度,要牢記公司的各項工作任務和職能,自覺地做到努力奮斗,愛崗敬業,樂于奉獻。牢固樹立正確的價值觀,兢兢業業,克己奉公。鉆研業務,提高素質,不斷提高專業水準,用新的思路、新的姿態、新的精神面貌面對新的挑戰,做財鑫公司的一名好員工。



    財鑫——我們的家

    彭幽幽

    尊敬的各位領導、各位評委,親愛的同事們:

    大家好!今天我演講的題目是《財鑫——我們的家》。

    “家”,我們都非常的熟悉,因為有了家,生活才變得有趣;有了家,工作才能順心;有了家,才懂得什么叫關愛,什么叫珍惜?!凹摇弊屛覀兌嗔艘环萸楦?,多了一份思念。

    這是我們自己的小家。但在社會生活里,還有一個地方同樣也會讓我們心生眷念,產生歸屬感,那就是我們用一生中絕大部分時間為之奮斗的企業。財鑫,就是這樣一個屬于我們的另一個“家”。

    2011年9月5日,我來到了這個新家——財鑫。這是我人生的轉折點也是我人生的一個新起點。當躇躊滿志的我來到公司的那一刻,第一眼我就愛上了這里,這里的領導和善而富有才干,員工年輕而激情四溢,同事們之間互幫互助,部門之間和諧共處,短短時間內,就讓我感受到了家的溫暖。

    財鑫讓我有了前進的動力。我來到財鑫時間不長,但是公司良好的氛圍讓我工作熱情高漲,以前我對擔保行業知之甚少,剛開始工作可謂舉步維艱,但領導和同事們如親人般的鼓勵讓我重拾信心,我告訴自己,一定要加倍努力,不辜負領導的期望,不辜負同事的幫助。在工作過程中,我學會了“四多”,一是“多看”,平時多看前輩們以前做過的項目,多看調查報告,多看會紀紀要;二是“多聽”,評審會上,多聽項目經理對企業的分析,多聽評審委員對企業的點評;三是“多問”,多問前輩各種項目情況,多問自己不甚了解的地方;四是“多學”,多學財務方面知識,多學擔保法律方面知識。做到以上“四多”,讓我的工作漸入佳境,取得了很大進步。

    財鑫讓我有了不畏艱難的勇氣。初入財鑫,我的工作崗位是項目經理,工作主要分兩部分,一部分是常德經濟技術開發區項目,另一部分是與國家開發銀行對接,聯系打包貸款業務。做項目的時候,往往在企業現場調查過程中,難度比較大,因為我們面對的大多數是私營企業。他們對于企業的財務信息,往往不愿意透露,這對于一個連平時說話都會臉紅的我來說是個很大的挑戰,但是公司這個大家庭給了我無窮的勇氣,經過一段時間的鍛煉和積累后,我感覺自己的“臉皮”不那么薄了,在時間允許的情況下,我會旁敲側擊、軟磨硬泡地找企業提供資料和憑據。力求在每一次評審會上,讓最真實最完整的企業信息呈現在各位評審委員眼前。

    財鑫讓我有了做好工作的決心。在做過的這些項目中,讓我印象最深的是金帛化纖項目。今年3月份,華夏銀行對金帛化纖2個億的授信批復下來。當企業需要貸款的時候,華夏銀行要求企業把所有資產整體抵押,但是此時,企業的資產已經零零散散地抵押到了常德本地的其他銀行。金帛化纖心急如焚,找到了我們,他們急需資金把在常德其他銀行的所有抵押物置換出來。當時,企業送資料來的時候已經快到下班時候了,第二天必須放款。在急切之中,我接過資料埋頭就開始寫報告,一個接一個的電話向企業咨詢情況,加班到次日凌晨三四點鐘。當時,丈夫還半開玩笑地對我說:“你只怕沒有嫁給我,嫁給了財鑫,一回家就往書房里跑,看都不看我一眼?!蔽翌櫜涣诉@么多兒女私情,繼續調查報告撰寫工作。第二天清晨終于做完報告并詳細繪出資金流轉圖表,向評審委員講述企業借款的周轉流程。由于我們的及時介入,企業終于把五個銀行共計4940萬元的貸款抵押物成功置換出來,并于次月成功抵押至華夏銀行,獲得到了2億元新的貸款。

    財鑫讓我感受到了完成工作后的喜悅。到現在為止,我已經完成15360萬元擔保貸款業務,四包共計10780萬元國開行打包貸款業務,?;蛟S企業有了新貸款后,再也不需要我們擔保公司,但是我覺得這一切付出都是值得的??粗患壹移髽I在我們的扶持下逐漸做大做強,這不正是我們作為政策性擔保公司的歷史使命嗎?而與此同時,我能為公司完成一個又一個的擔保項目,感到既有成就感,又發自內心的喜悅。當然這一切都不只是我個人努力的結果,在此,我也非常感謝同事們,謝謝你們,謝謝你們對我工作的支持,也謝謝你們讓我在這里,在財鑫感受到了家一般的溫暖。

    家, 是我們永恒的追求,是我們生活不可或缺的一部分。然而,每個人都應該有一份事業,為了這份事業,我們將付出生命長度的三分之一,我們在這里成長,在這里完成自己的夢想。毫無疑問,公司就是我們的另外一個家,一個讓我們度過三分之一生命的家,一個給我們帶來事業成就的家,一個可以讓我們活出自我的家,一個讓我們擁有更多伙伴的家!所以我們要牢記公司的八字箴言“團結 嚴謹 挑戰 奉獻”,為財鑫明天的騰飛而譜寫頌歌。

    我的演講完畢,謝謝大家。



    立足崗位  奉獻青春

    吳軍輝

    今天,當我們勇敢地走上舞臺時,不由得思緒萬千、心潮澎湃,想到了自己,想到了自己肩上的歷史責任和使命,想到了如何讓自己的青春更加美麗、閃光。 

    青春是美麗的,更是迷人的。它猶如初升的太陽,是人生的黃金時代。許多人在青春年華里譜寫了輝煌燦爛的人生,宋朝的詞人辛棄疾年僅21歲,就領兵抗金,“金戈鐵馬,氣吞萬里如虎”;魯迅先生也是21歲東渡日本,立下“我以我血薦軒轅”的豪邁誓言;我們敬愛的周總理19歲就寫下氣壯山河的詩句:“大江歌罷掉頭東,邃密群科濟世窮。面壁十年圖破壁,難酬蹈海亦英雄”,以表達把青春獻給祖國解放事業的決心。他們是挺立潮頭的英雄,是永遠不落的星辰,更是我心中的楷模。正如團歌中唱到的那樣,“我們是五月的花海,用青春擁抱時代;我們是初升的太陽,用生命點亮未來?!睙釔郾韭?、奉獻青春是我們財鑫公司青年人的神圣使命。雖然我們不用吃糠咽菜、度過艱苦的歲月,但我們可以自強不息、追求卓越;雖然我們生活和平、遠離困苦,但我們依然可以立足崗位、奉獻青春。

    說到這里,我想起了臧克家的一句詩:“有的人活著,他已經死了;有的人死了,他還活著?!鄙囊饬x在于活著,那么活著的意義又是什么呢?當然不是為了活著而活著,結合今天的話題,答案就是,奉獻!我設想一下,如果我們不付出、不創造、不追求,這樣的青春必然在似水年華中漸漸老去,回首過往,沒有痕跡,沒有追憶,人生四處彌漫著嘆息。我想,這絕對不是我們存在的意義。古往今來,有無數能人志士在自己的青春年華時就已經成就了不朽的人生,在這里我來不及一一列舉??墒?,有一個人的名字我卻不能不提,他是我們永遠的學習榜樣,一個最平凡最無私也是最偉大的人。這個傳奇人物就是雷鋒,他告誡我們說:“青春啊,永遠是美好的,可是真正的青春,只屬于那些永遠力爭上游的人,永遠忘我勞動的人,永遠謙虛的人!”我想在座的每一位包括我自己都可以成為這樣的人。

    說實話,我剛來公司時什么都不懂,什么都不會,把事情想得太過于簡單,我堅持從一點一滴學起,從什么都不知道到現在的抵押一本通,在公司的2年多里,不斷的挽回國家的財產損失,用行動不斷為財鑫公司做貢獻?!案锩娙艘粔K磚哪里需要哪里搬”,這是作為一名新時代軍人的話語,但也應該作為財鑫人的座右銘。我們應該懂得,青春不是人生的一段時期,而是心靈的一種狀態。如果你的心態很年青,你就會常常保持許多夢想,在濃云密布的日子里,依然會抓住瞬間閃過的金色陽光。親愛的同事們,我們只是工作中一名普通的員工,沒有驚天動地的事跡,但是奉獻卻無處不在。外出時關閉辦公電腦,光線允許時關閉電燈,節約用電每一度;洗杯洗手時節約用水,不需要時隨手關閉水龍頭;節約糧食不浪費,吃多少盛多少;用過的打印紙可以翻面在用,提倡雙面打印節約用紙;閑暇時承擔部室里一些力所能及的雜務等等。我想這不僅是奉獻,也是我們80后青年應該做到的。   

    作為一名財鑫人,有苦有甜。飄風揚雪時,我們深一腳淺一腳下過企業;乍暖還寒時,我們站立在寒風中營銷宣傳。青年朋友們,我們不能控制生命的長短,但可以控制生命的深度;我們不能控制他人,但可以掌握自己。只要一點一滴、一磚一石地去鋪就自己的擔保之路,青春就必定在擔保中閃光!



    感悟會計人生

    王梅珍

       時光荏苒,日月如梭,我在財務工作崗位上,默默無聞,一晃就是十幾年。 回首流金歲月,梳理記憶中的點滴珍藏,不經意的驀然回首,發現自己美好的青春歲月是與會計一同并肩走過的。

    記得剛參加工作時,想自己無一技之長,我根據當時的工作需要,報考了會計證,學習了《會計法》、《會計基礎工作規范》,對會計知識有了最初的了解,同年取得了會計從業資格證。但我知道這是遠遠不夠的,于是我又報考了初級會計師。經過幾個月的學習,我順利通過了考試,取得了初級專業資格證書。在此期間,我既當過出納,也做過會計,當時還處于手工記賬階段,編制會計憑證、過賬、出報表是依葫蘆畫瓢,致使賬簿上少不了總帶有紅字打的“補丁”,報表也是“千呼萬喚始出來”。我在困難面前沒有退縮,虛心向同事們請教,經過幾年的磨練,終于成了一個羽翼初長的會計。每一天的日終平賬,每一月的報表出手,每一年的預決算通過,我的心里都有一種說不出的盎然。

    隨著社會經濟的發展,我深感專業知識的欠缺,能否繼續學習,報考中級會計師呢?此時兒子還小,丈夫也要參加考試,我心里很矛盾。經過反復的考慮,覺得只要把時間安排好,下定決心去學,總會有希望,于是我報了名。從此我每天下班回家趕快做完家務,把兒子哄睡之后,就拿起書本,靜下心來學習,功夫不負有心人,在報考的第一年,我就通過了《實務一》和《經濟法》兩門課程考試,第二年《實務二》和《財務管理》考試也順利過關了,我終于感覺自己具備了一個會計人最基本的知識水平。

    2008年,我有幸成為財鑫擔保公司的一名員工,繼續做了一名會計。每天上班就是報賬、填表、上報數據、配合上級部門的檢查,整天都有處理不完的繁瑣事項,該如何把本職工作做得更好呢?我感覺很苦惱和無助,是公司的領導及同事給了我很大的支持與鼓勵,他們在外地學習給我帶回來了《擔保會計核算辦法》等相關書籍,在工作中遇到不懂、有疑問的地方,向書本學習、與同事、同行交流、向他們請教。通過學習與實踐,使我對擔保有了最初的了解,在相互熟悉、理解的過程中,更讓我懂得如何做一名合格的財務人員。在大家的指導和幫助下,會計工作的實務水平得到了很大的提升,這是我一段最具成長經歷的歷程,也使我深深體會到:會計工作是瑣碎的,每天有粘不完的憑證,做不完的賬,填不完的數據,更看不出有什么成績。會計工作是艱苦的,加班加點已變成了我們會計人的一種習慣,我們常常是陪伴著星星和月亮回到家,別人看來理所應當的休息時間我們還在工作。記得有一次晚上加班到九點多鐘,我剛進家門,兒子從房間出來,說:“媽媽,你才回來,我頭都餓暈了,你怎么不管我了?!蔽也畔肫鹫煞虿辉诩?,兒子還等著我做飯。想到平時忙于工作,對家里管得很少,特別是對兒子的教育也有所放松,就覺得心酸和內疚。雖然如此,我仍愛這個職業,喜愛這忙忙碌碌的生活,因為在忙碌中有苦也有樂;因為經我們手編制出來的決、預算報表勾勒出的是公司發展的軌跡,這種看不出的成績就是最大的成績,就是我們最大的幸福。

    在工作中,我也常常聽到別人說我們會計愚腐、死板,不靈活,但多年的工作實踐使我意識到,會計工作是來不得半點馬虎的。我們面對的雖然是一些枯燥的數字,但正是因為有了這些基本數字,才能為公司提供真實、準確、及時的信息,為領導決策提供可靠的依據,為公司的發展提供有力的保障。在會計工作中,會計人員經常為幾元甚至幾分錢的誤差而加班加點的復核,經常為拒絕一些不合理的開支而得罪人,但正是會計工作讓我明白了許許多多的事理,同時更產生了一種深深的愛意,“在平凡工作中堅持操守,在默默無聞里砥礪品格”已成為我人生的座右銘。

    有人說干會計很枯燥,日復一日,重復同樣的工作。面對現實,我相信這話。復核、審核、記賬、對賬、盤點、結賬,編制報表,月復一月,年復一年,會計人生就在這忙碌的平凡中走過。但回首過去,作為一名普通的會計工作者,在會計相伴的人生道路上,不僅忙碌著,更是快樂著。會計工作吸引了我們會計人全部的愛,寄托著我們所有的夢想。因為愛,我們盡職盡責,努力工作;因為愛,我們帶病堅持工作,從未請假休息;因為愛,我們把個人利益拋在腦后,為公司的發展奉獻一切。

    有人說會計人是甘愿死守,胸無大志,但我記得海爾集團總裁張瑞敏講過:什么是不簡單?就是把簡單的事都做好就是不簡單,什么是不平凡?就是把平凡的事都做到就是不平凡。我認為:安心本職才生情,平平淡淡才是真。會計的內涵不僅是一種職業,更是一種品行和責任。而“愛崗敬業”作為會計職業道德的基本要求,不僅僅是一種觀念、一種精神、一句口號,它更需要用具體行動來體現。

    在平凡的會計崗位上,我深深感到做人做事要有誠信為本、嚴謹踏實,堅持原則、操守為重的工作理念,更要我懂得從一個起點走向另一個新的起點,必須不斷地學習和充實自己,默默的奉獻中完善生命、實現自我價值。



    做企業知心朋友  當財鑫合格員工

    謝正偉

    尊敬的各位領導、各位評委、同志們:

    大家好!

    我是來自常德財鑫澧縣分公司的謝正偉,我演講的題目是:《做企業知心朋友,當財鑫合格員工》。

    多雨的2012年,3月8日是一個難得的好天氣,陽光燦爛,春光明媚。就在這一天,常德財鑫投資擔保有限公司澧縣分公司,在各級領導的關心支持下,在社會各界的高度關注里,在全縣中小型企業的殷殷期盼中,正式掛牌成立了,為澧縣經濟社會的高速發展插上了騰飛的翅膀。也就在這一天,我有幸成了一名地地道道的財鑫人。

    盡管我以前從事的就是財務會計工作,與資金和數字打了幾十年的交道,卻從來沒有涉及過投資擔保領域,相關的政策法律、財鑫的業務流程完全是一片空白。為了盡快適應新的工作要求,完成新的角色轉換,我沒日沒夜啃書本、看實例,從國家的宏觀經濟政策到企業的效能前景分析等多方面的專業知識,一切從頭學起,那段時間,午夜兩點前從來沒有上過床。丈夫見我那么辛苦,說你都四十多歲的人了,沒幾年就要退休了,還有必要那么拼命嗎?我說正因為我年紀大,財務經驗比較豐富,領導才把這個工作放心地交給我啊。財鑫擔保在澧縣是一個新生事物,能幫中小企業突破融資瓶頸,在澧縣經濟發展中有舉足輕重的作用,可不能馬虎,既然擔了這個綱,就要負起這份責,不熟練掌握業務怎么行?

    在公司總部跟班學習期間,各位領導和同事給了我熱情的關懷和精心的指導,特別是身懷六甲的吳紀英主任,對我的疑問總是不厭其煩,逐一解答。借此機會,我向各位領導和同事表示深深的謝意。第一次上會匯報,盡管我緊張的得汗流浹背,但還是順利通過了,這是對我努力的肯定,也給了我極大的鼓舞。由于澧縣分公司成立不久,事多人少,我急公司之所急,一個月的跟班學習任務,僅用半個月就完成了。我立馬回到分公司,投入到具體的業務工作之中。

    本地有了正規的國有投資擔保公司,長期受資金瓶頸制約的中小企業看到了希望,紛紛找上門來,請求為其擔保借貸。我理解我縣中小企業發展的難處,本著利為企業謀的思想,一一熱情接待,頂風冒雨實地調查評估,不辭辛苦趕制《評審報告》,并在第一時間上會報告,從不卡拿索要,堅決謝絕請吃請喝。兩個月下來,和我接觸過的企業老總或財務負責人都把我當成了知心朋友,主動跟我和盤托出企業的真實經營狀況和發展前景,點名要我給他們做評審。當然,在經濟高速發展的今天,再動聽的旋律里也難免會有不和諧的音符。有個企業老總因為企業發展需要,想找我公司擔保多貸一點,我經過認真審查,覺得存在一定的風險,拒絕了他的請求。他提了幾條軟極王煙到辦公室,意思是要我通融通融。我禮貌地說我一個女人不吸煙的。他說你帶回去給你愛人吸。我說我丈夫從來不吸這么貴的煙,請你拿回去,你的事我會按原則和流程辦的。盡管他沒有達到預期的目的,但也沒有生我的氣,我們依然是好朋友。

    記得有一天深夜,我正在加班趕制一份評審報告,手機突然響起,里面傳來女兒焦急的聲音:爸爸膽結石發了,疼得死去活來,媽媽你快點回來。我一下子愣了,丈夫發病的情形我見識過,疼得從床上滾到地下,再在地板上反復打滾。必須馬上送他去醫院,而手頭這份評審報告是一家急需資金的企業的,要在明天早晨上報市公司。兩難之際我冷靜下來撥了120,要女兒先隨急救車陪她爸爸去醫院。我堅持做完《評審報告》后才趕到醫院,已是凌晨時分,噙著淚花對病情已經穩定了丈夫說了聲對不起。

    投資擔保是一個朝陽產業,同時也是一個風險極大的行業,稍有不慎,就會功虧一簣。從業幾個月來,就經常遇到一些不具備條件的企業托人說情、請客送禮、找領導批條子等,我一律婉言拒絕,不為情所困、不為利所惑、不為權所折,堅持按原則和流程辦事,堅決把投資擔保風險控制到零。短短的兩個多月時間里,先后為太青茶葉等9家企業提供了5800萬元的融資擔保支持,無一差池。

    在今后的日子里,我將一如既往,與企業做知心朋友,為他們提供盡善盡美的服務,用自己的智慧和愛心努力拓寬財鑫的業務渠道;也將繼續努力學習,勤奮工作,恪盡職守,務實創新,爭當一名合格的財鑫人,為打造“七型財鑫”貢獻自己應有的力量!

    謝謝大家。



    做最好的自己

    楊雯杰

    尊敬的領導,親愛的同事們:

    今天,我演講的題目是《做最好的自己》。

    時光荏苒,不知不覺間,來到公司財務部已近兩個年頭,能夠再一次站在這里與大家真誠溝通,我倍感榮幸?,F在的我,褪去了當初的稚嫩,從一個滿懷著青春激情的大學生轉變為一名有了兩年實戰工作經驗的財務人員。

    回首這兩年的財會工作,沒有驚人的壯舉,沒有轟轟烈烈的事跡,但有一天比一天強烈的工作責任心和使命感。記得初學會計時,序言的第一句話是“經濟越發展,會計越重要”。剛接觸財務管理時,學到的第一句話是“財務管理是企業管理的核心”,這兩句話道出了財務與會計工作在企業經營管理工作中的位置。隨著企業管理理念的更新,財務工作的地位越來越重要。我也清晰地認識到自己的職責所在,我必須以良好的職業道德、精湛的業務能力、全面的綜合素質,腳踏實地、兢兢業業地做好財務工作,為企業的經營管理工作貢獻光和熱,奉獻青春和力量。

    財務工作象接力賽跑,一個月工作的結束,意味著下一個工作的開始。雖然繁雜瑣碎,也沒有太多新奇,但是作為企業正常運轉的命脈,我深深的感到自己崗位的價值。財務核算由最初的兩個單位增至現在的六個單位,我從最初被動的接受任務,到現在主動地尋找目標和解決問題的辦法,向前輩請教,與同行溝通交流,并積極思考著如何站在集團的高度改進企業的財務核算、監督及稅收籌劃。

    不可否認,與日俱增的工作量,單調枯燥的工作形式,無休止的加班,也曾讓我產生過倦怠和厭煩心理。每當這時,我都會翻一翻那本《致加西亞的信》,書中鮮活的事例與具有豐富思想的文字結合起來,能讓人產生一種前所未有的震撼,一種油然而生的感動,一種努力工作的決心,一種獻身事業的熱情。財鑫作為國有企業,既肩負著為國家創造效益的經濟責任,也承擔著為中小企業服務的社會責任,我作為財鑫家族的一員,應該立足崗位,以極強的責任心完成本職工作,更要以強烈的使命感投入到公司經營的大環境中來,履行好團隊建設、企業建設的責任。

    朝朝暮暮,會計一職讓我養成了專心致志,規范精細的工作習慣,使我的思想更加開闊,讓我獲取了經驗、知識和信心。我發現,當我對工作投入的熱情越多,決心越大,工作效率就越高,工作就變成了一種樂趣。

    兩年來,我對財鑫常懷感恩之心,它給我提供了安身立命之本,給了我優良的工作環境和生活質量。我很珍惜那一次次緊張工作后與同事們放松心情、游山玩水時的自由和灑脫,也格外享受與美好的自然親近時內心的那份寧靜與豁達。我用心體會著財鑫這個大家庭的變化和進步,有人因為卓越的工作能力獲得晉升,有人幸運地當上了父親,有人與心愛的人步入了婚姻的殿堂,還有人幸福地孕育著新生命,我由衷地為他們感到欣喜。

    前輩們和同事們勤奮務實的工作作風也時刻激勵著我,我將在有限的職業生涯中,時刻把“責任”二字放在心中,謹記財鑫“團結、嚴謹、挑戰、奉獻”的企業文化內涵,拼搏進取、開拓創新、做最好的自己,用青春和汗水為財鑫再添風采。



    擁抱財鑫的白金時代

    楊  真

    各位尊敬的領導、親愛的同事:

    大家下午好,很感謝公司給了我這樣一個機會和舞臺,可以抒發心中的情感,談談對工作的感悟和未來的思路。

    來財鑫三年,我在小貸公司、擔保一部兩個部門工作過。三年期間,在公司領導和同事的關心支持下學到了很多業務上的知識,積累了一些工作經驗,也遇到了一些風險項目,我也感受到了這個大集體的溫馨與關心。

    今天我們演講的主題是我為財鑫添光彩,從字面看來,是財鑫本來就很有光彩。財鑫的光彩大家有目共睹,資本實力的逐年增加、業務量的迅猛增長、分子公司的相繼成立、部門和人員的陸續增加,先后獲得“湖南省中小企業核心服務機構”、“十佳企業”等榮譽稱號,財鑫在一步步的成長、綻放光芒,工作近三年,我有幸見證并參與了這一過程。

    打個不太恰當的比喻,我覺得財鑫就像是一顆太陽,不斷的在高速運轉,每年高效優質的完成巨大額度的業務量,同時又在發光發熱,用它的光彩照亮了常德這一方土地,解決了眾多中小企業的融資難題,促進了地方經濟的發展,增加了稅收和就業,同時還照亮了我們,給我們提供了一個能實現價值的工作平臺。財鑫像太陽,我們就像是月亮,在外人看來,是無比光鮮亮麗的,還閃爍著光芒。

    剛剛我也說了,這個比喻不是個很恰當的比喻,因為太陽只是一顆恒星,不會變大,永遠也就那樣。而圍繞太陽的那些行星,本身是不能發光發熱的。所以,我覺得應該把財鑫比作是像銀河系那樣的一個星系,而我們每個人,每個部門,都應該像一顆顆恒星,都發光發熱,來為財鑫添加光彩,構成我們的財鑫星系。只要我們努力,這個星系就會越來越大,擁有自己的空間和地位。具體到每個人,每個部門,都應當恪盡職守,鞠躬盡瘁,認真工作,為她增加光彩。

    下面我結合自己的工作崗位,說說未來如何為財鑫,為我們的事業貢獻自己的力量,如何為財鑫增加光彩。

    第一,改變工作態度,加大業務開發的力度,主動營銷,變被動為主動。

    第二,重點開發小微企業流動資金貸款,改變目前過橋貸款比例過大的現狀,合理配比兩種貸款。

    第三,努力學習微貸技術,將微貸技術嫁接到中小貸部。

    第四,提高精細化程度,認真調查,切實做好貸前調查和貸后管理。

    第五,牢固樹立風險意識,確保公司資金安全,將風險項目擋在門外,對于出現風險的貸款項目,大力催收,避免給公司造成損失。

    著名作家王小波先生有三部很出名的作品,分別是《黑鐵時代》、《白銀時代》、《黃金時代》,財鑫從弱到強,從小到大,毫不夸張的說,已經步入了發展的快車道,目前正處在黃金時代。但我想,作為一個有著遠大抱負的企業,我們的追求遠不止這樣,我們還應該創造屬于財鑫的白金時代、鉆石時代,我就以這句話來結尾,并和各位共勉,讓我們用辛勤汗水,迎來財鑫的白金時代、鉆石時代。

    比喻可能打得不是很恰當,請大家見諒!

    謝謝大家!



    忠誠·敬業·奉獻

    曾  紅

    尊敬的各位評委、親愛的同事們:

    大家下午好!

    今天,我演講的題目是《忠誠·敬業·奉獻》。

    “100多年前,美國總統讓一位普通的陸軍中尉羅文,將一封信交給古巴起義軍領導人加西亞,羅文什么也沒問,接過信便出發,在歷盡艱辛后找到了隱蔽在叢林中行蹤不定的加西亞,羅文完成了他的使命?!边@是一個故事,一個走進財鑫必聽的故事,她是財鑫獨特的文化,它詮釋著一種忠誠,一種至高無尚的敬業精神。

    回首四輪流年,彈指揮間。2008年3月,我有幸參與了財鑫的籌備,見證了財鑫的誕生,在奮發中伴隨著財鑫成長了四年。這四年是財鑫起步的四年,也是我努力學習的四年。四年來,因為自己的才疏學淺,我承受了太多的壓力與考驗;因為自己的努力奮進,我收獲過大家的掌聲與稱贊。在這里,我感謝公司成就了我這段精彩的人生,感謝大家陪著我一路昂首向前!

     我在財鑫工作的第一個部門——綜合部,它就像一個大雜燴,職能多、雜事多、臨時性和突發性工作多。作為知識缺乏和經驗不足的我,為了跟上公司發展的步伐,我不斷地努力學習,經常地加班加點。中午休息時,我要一件件地梳理未完成的工作;晚上下班后,還要一篇篇地起草未寫完的文稿。拖著疲憊的身體回到家里,立刻打開電腦開始工作成了家常便飯。日復一日,年復一年。我和綜合部的同伴們一起,從整章建制到集團發展,從綜合協調到后勤保障,從爭資爭項到人事管理,從紀檢監察到工會黨建,我們籌備了一個又一個會議,撰寫了一篇又一篇文章、接待了一批又一批客人、組織了一個又一個活動、迎接了一次又一次檢查。面對繁重的工作任務和巨大的工作壓力,特別是想到忙碌的家人照顧病重的親人往返于醫院2—3年,無人看管的女兒摔斷了胳膊在家休學幾十天,我心存愧疚,難過心酸。我曾經流淚過,迷茫過、動搖過,但所有的激情與動力沒有減弱過。因為這個故事的激勵,我一直堅守著這份責任,并懷揣著那份忠誠,帶領著我的團隊履行了我的職責,最大限度地保障著公司正常的運轉。

    我在財鑫工作的第二個部門——擔保一部。這是一個全新的崗位,對于從未做過業務工作的我,也是一個全新的考驗。我牢記“風控優先”的原則,很快找準了工作重點,迅速制定了工作方案——“從規范中提質,在轉型中促產”。為了完成這個目標,我與一部的伙伴們不知疲憊地活躍在公司“一線”,進園區、訪平臺、下企業、搞調研,為了業務板塊的調整與轉變,我們已提前實施了公司的《業務營銷策劃方案》。同時,我們借鑒微貸的技術,對項目調查、上會評審正在不斷的規范與完善。我來一部的時間還不是很長,雖然還不太專業,很多東西都還是一知半解,但我有信心履行好職責,為公司的發展開創明天!

    在以前,有人問過我:"財鑫是做什么的?"現在有人對我說:"聽說財鑫還可以!"這就是對比,這就是成績。我期待有一天,有人對我感嘆“你們財鑫真好!”雖然只是短短的一句話,但它足以化解我所有的辛勞與疲倦!今后,當我面對行業、面對社會、面對朋友時,對于公司我可以侃侃而談,我們是專業的,我們是最好的!我們自信,我們可以超越一切,因為在這里有一群都能把信送給加西亞的財鑫人!

    謝謝大家!


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